第84节

有意见可以积极提出，实在不愿意执行的，同样也可以离开避难所！我们避难所超自由！超和善！”

    毕竟强行留人，那不是拉低她的居民认同度，降低她的图鉴评分吗？！

    第97章消除的隔阂

    想要建设一座新基地城,自然而然需要细致的规则，详尽的策划方案等等。

    否则一旦基地城内人口数量增加，整个城市必将会立马乱作一团,无法预算。如今虽说避难所上上下下居民总数才刚刚超过七千，其中半数以上还是小型变异动物,如鸟雀老鼠之类，距离建设一座真正的基地城，还有些遥远。

    但大致框架规则,已经需要开始搭建了。

    从居民们平日里食物供应政策，再到安全规划,夏软软这两天几乎绞尽脑汁，若不是当初在龙泉生存基地，特地找老陈要了一份生存基地安规范守则以及正常基地市民积分兑换物资列表和市民岗位薪酬待遇列表等等,夏软软甚至一时半会之间都不知道该从哪里入手。

    为此她努力翻阅基地城图鉴，想从中找出对政策制定有研究，能够给她提供帮助的新居民。然而也不知道是运气不太好,避难所的居民当中并没有这方面人才，还是图鉴本身并没有这方面的提示。

    夏软软字字细细翻阅了好几遍,也没能从中找到一份散发着金色光芒，与政策制定相关的个人图鉴。

    不过,这次的仔细翻阅,也让夏软软在图鉴里发现了一些还算不错的,无星白色图鉴,这些图鉴下方带着注释，他们要么是在病毒爆发前担当医生，老师，要么就是一些拥有其他相关能力比方说机械电力等等相关,技术含量较高的技能。

    其中最令夏软软感到惊讶的，是一个叫做胡立峰的新居民。

    【胡立峰普